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La
Dinum, par le biais de son Campus du numérique
public, va collaborer avec la plateforme
d'apprentissage Pix pour acculturer les agents
publics aux questions du numérique. Elle veut, à
terme, engager 100% des agents dans la
transformation numérique.
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100.000
agents formés à un socle commun du numérique
dès cette année 2025, c’est l’ambition
nouvellement affichée de la Direction
interministérielle du numérique (la Dinum).
Cette dernière s’est associée à la
plateforme publique Pix, service public en
ligne ayant pour objectif d’évaluer, de développer
et certifier les compétences numériques, pour
accélérer la formation des agents publics au
numérique, précise-t-elle dans un communiqué
publié le lundi 14 avril. Elles lancent ainsi
conjointement le dispositif Pix pour la
fonction publique d’État , qui était
dans les cartons depuis près d’un an.
Dans
le cadre de ce partenariat, les agents
volontaires, issus des administrations
centrales ou déconcentrées, pourront s’auto-évaluer
sur des sujets variés du numérique public,
à savoir la bureautique, le numérique
responsable, la souveraineté numérique,
l’intelligence artificielle, la cybersécurité
ou encore la protection des données. Des
besoins qui, selon la Dinum, se sont fait
sentir notamment autour de la question de
l’intelligence artificielle, technologie mêlant
parfois mythe et méfiance et dont les acteurs
publics se saisissent de manière très
variée. Une fois ces premières formations
validées, les agents publics concernés
seront dirigés vers des formations proposées
par le Campus du numérique public, via la
bien nommée plateforme interministérielle de
formation, Mentor.gouv. Le Campus du numérique
public, lancé il y a plus d’un an par la
Dinum, affirmait ainsi avoir formé plus
de 21.000 agents début 2025.
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Former
100% des agents ... |
Conformément
au schéma directeur de la politique de
formation professionnelle tout au long de la
vie des agents de l’État 2024-2027 de la
DGAFP, cette initiative vise à doter tous les
agents de la fonction publique d’État
d’un socle commun de compétences numériques.
Cela permettra aux administrations de
cartographier les compétences, de cibler les
formations et d’améliorer ainsi la
performance collective et de créer une
culture numérique commune ,
explique la Dinum. Elle ambitionne également
d’engager 100% des agents
de la fonction publique d’État dans la
transition numérique par cette démarche.
Les formations dispensées par la plateforme
Pix et gérées par le Campus du numérique
public ont ainsi le double objectif
d’assurer un socle minimal de compétences
en numérique aux agents, tout en produisant
des évaluations pour orienter les plans de
formation.
Les
agents publics ont pu déjà être familiarisés
avec la plateforme Pix, notamment dans le
cadre d’une démarche d’acculturation à
la donnée, initiée en juin dernier par le
ministère de la Transition écologique et
l’Agence nationale de la cohésion des
territoires. Ce parcours de formation propose
une dizaine de formations spécialisées
autour des données, de leur ouverture, leur
production, leur réutilisation ou encore leur
protection. En 2022, Pix avait également lancé
Pix Territoires, un parcours de formation numérique
destiné aux collectivités territoriales.
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