Voici dessous la note récemment faite par la DGFiP pour les intempéries.

"En raison des difficultés de transport, liées aux intempéries, il est rappelé, d'une manière générale, que les directions sont les mieux à même d'apprécier les difficultés que certains agents peuvent éprouver pour rejoindre leur poste de travail afin de déterminer les mesures à prendre.

A cet égard, il leur est rappelé qu'elles peuvent octroyer des facilités horaires aux agents en cas de difficultés pour rejoindre ou quitter leur poste de travail, pour leur permettre d'arriver ou de quitter le service pendant la plage fixe notamment. Le cas échéant, elles peuvent également accorder des autorisations d'absence en présence de difficultés importantes et ponctuelles. Il n'est pas envisagé d'autoriser les agents à rejoindre le poste de travail le plus proche de leur domicile.

Les directions sont invitées à prendre l'attache du bureau RH1A en cas de difficultés."

  Pour CFTC DGFiP 62, la notion de ne pas autoriser les agents à rejoindre le poste de travail le plus proche du domicile est complexe. En effet, cette interdiction peut bien évidemment sembler anormale pour un agent qui travaille très loin de son domicile et pour lequel il existe des postes de travail plus proches. Mais, d’un autre aspect, un agent qui travaille dans le poste le plus proche de chez lui ne peut  faire autrement que de s'y rendre, même s’il rencontre de graves contraintes hivernales pour y aller.

Pour ce qui concerne le Pas de Calais, CFTC DGFiP 62 a interrogé hier la Direction Départementale qui lui a fourni une réponse rapide et humaine. En effet, elle va adresser un message aux chefs de service afin qu'ils examinent avec bienveillance les difficultés de transport liées aux intempéries qu'auraient pu rencontrer certains de leurs agents et qu'ils procèdent à des ajustements d'horaires. CFTC DGFiP 62 tient à saluer cette décision juste et humaine.  

N'hésitez pas à contacter CFTC DGFiP 62 ( cliquer ici ) en cas d'éventuels problèmes.